Gestión del personal
La gestión de personal es una disciplina central dentro de la administración de empresas que se centra en la organización y coordinación de las personas que trabajan en una organización. Este enfoque incluye una amplia variedad de actividades destinadas a maximizar tanto la eficacia del personal como su satisfacción laboral,…
De qué hablamos
¿Cómo se pagan las vacaciones no disfrutadas?
Entender cómo se pagan las vacaciones no disfrutadas es crucial tanto para empleadores como para empleados, asegurando que ambos cumplan con las normativas vigentes y eviten posibles discrepancias. Según el…
¿Cuáles son los problemas éticos y sociales más frecuentes en empresas y cómo resolverlo?
En este artículo profundizaremos en cuáles son los problemas éticos más frecuentes en las empresas, te ayudaremos a identificar los indicadores para detectarlos rápidamente y te proponemos una serie de…
¿Por qué elegir un sistema de reserva de puestos de trabajo?
¿Qué es la gestión documental y cómo implementarla en tu empresa?
¿Qué es la gestión de documentos en una empresa?La gestión documental es el conjunto de prácticas y procesos que se utilizan para gestionar de manera eficiente la información y la…
¿Qué es un canal de denuncias y cómo funciona?
¿Qué es un canal de denuncias y cómo funciona? La legislación que afecta a empresas con más de 49 empleados, que consiste en contar con un canal de denuncias, es…
¿Qué es un reloj checador?
Un reloj checador, también conocido como reloj de fichar o reloj marcador, es un dispositivo utilizado en las empresas para llevar un registro de turnos de entrada y salida de…
¿Qué es una To do list?
Una «to-do list», o lista de tareas, es una herramienta de gestión del tiempo que se utiliza para enumerar todas las tareas o actividades que se deben realizar. Sirve como…
¿Qué significa OKR?
La metodología OKR (Objectives and Key Results) representa un enfoque revolucionario en la gestión de objetivos empresariales, que permite a organizaciones de todos los tamaños y sectores alinear sus esfuerzos…
4 tips rápidos que aumentan la productividad de tus equipos
Buzón de sugerencias, el gran aliado de RRHH
Paso a paso para implementar el buzón de sugerencias y mejorar el clima laboralRRHH ha vivido un renacer pasando de un rol más transaccional antes de la pandemia a otro…
Canal de denuncias anónimo
En qué consiste un canal de denuncias anónimo Un canal de denuncias anónimo es un mecanismo que permite a los empleados presentar denuncias de manera confidencial sin revelar su identidad….
Canal de denuncias gratis
Canal de denuncias No es un misterio ya que hay que implementar un canal de denuncias toda empresa de más de 50 empleados y, poco a poco se tendrá que…
Canal de denuncias gratuito para despachos
Canal de denuncias obligatorio en España
¿En qué consiste el canal de denuncias obligatorio? El canal de denuncias es obligatorio desde marzo de 2023 debido a su importancia para promover un entorno laboral seguro y ético,…
Canal ético de empresas
¿Qué es un canal ético? Un canal ético es un conjunto de procedimientos y herramientas diseñados para facilitar la comunicación de una organización de forma confidencial y segura de conductas…
Cómo calcular días de vacaciones | Calculadora online
Calcular correctamente los días de vacaciones es fundamental para garantizar el equilibrio entre el trabajo y la vida personal de los empleados, así como para cumplir con las normativas legales…