Gestión de turnos de trabajo
Crea plantillas de horarios de trabajo online, adjudícalas a tus empleados y organiza los cuadrantes de turnos de tu equipo sin complicaciones.
Un programa para hacer turnos rotativos y planificar cuadrantes de trabajo
Organizar y planificar la plantilla de horarios de trabajo de tu empresa será tan sencilllo como seleccionar los turnos que necesites y adjudicarlos a quien quieras. Tus empleados recibirán una notificación inmediata en su móvil de los cambios realizados en su calendario y la petición de aceptación. Trabajar con un software para turnos como este permite la sincronización con el fichaje, comparar la jornada contratada y la jornada realizada por el empleado y protegerte ante las reclamaciones laborales
Crea tantos turnos de trabajo como necesites y planifica los horarios de todos los departamentos
Coordina a tus empleados desde cualquier lugar, registra sus horas
trabajadas y avísales de cualquier cambio al instante
Horarios fijos, flexibles y rotativos ilimitados
Definición de tiempo de pausas obligatorias
Sincronización con el control de horario y presencia
Notificación inmediata a empleados de los cambios realizados en sus turnos y petición de aceptación
Diseña calendarios de trabajo anuales con diferentes turnos en menos de 1 minuto
Olvídate de las tablas de Excel como plantilla de horario anual. Como responsable, tienes bajo control la planificación del calendario laboral de tu equipo. Como empresa, te aseguras de cumplir con la normativa laboral.
Sencilla configuración del calendario laboral acorde al contrato de trabajo
Adaptación al calendario de festivos nacional, local y autonómico
Asigna los calendarios laborales a equipos, departamentos y empleados
Ahorra horas de tareas administrativas y adjudica horarios masivamente con un software para la gestión de turnos
Cada empleado recibe su horario laboral en su móvil en cuestión de segundos
Los usuarios con permisos de responsable solo pueden ver y modificar el horario laboral de aquellos empleados de los que son responsables directos.
Alertas para responsables cuando:
Un empleado no ha fichado su jornada o no ha realizado la pausa
Hay empleados con accesos en días no laborales
Un empleado ha trabajado horas de más o de menos
Existen empleados con el calendario laboral pendiente de validación
Protégete ante reclamaciones laborales
Cumple la normativa laboral con total transparencia de horarios y descarga informes con validez legal en cuestión de segundos.
Turnos y horarios aceptados por los empleados
Sincronización con el control de horario y planificación de descansos
Fácil comparación de la jornada contratada y la jornada realizada por el empleado
Descarga de informes de registros históricos con validez legal ante cualquier auditoría
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Quiero saberlo
¿Qué día prefieres probar el software?
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